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Departamento Pessoal

Descrição da vaga

Vaga:  Auxiliar de Departamento Pessoal 👩‍💼📋

Estamos em busca de um(a) Auxiliar de Departamento Pessoal para integrar nossa equipe de Recursos Humanos.

Há 61 anos, iniciamos uma jornada baseada em confiança, atendimento de qualidade e compromisso com nossos clientes. Ao longo dessas décadas, crescemos, inovamos e nos tornamos referência no mercado. Hoje, convidamos você a fazer parte dessa história de sucesso!



Responsabilidades e atribuições

  • Auxiliar nos processos de admissão e demissão de colaboradores;
  • Realizar conferência e organização de documentos;
  • Apoiar o controle e tratamento do ponto eletrônico;
  • Auxiliar no acompanhamento de férias, afastamentos e atestados médicos;
  • Prestar suporte na conferência de informações para a folha de pagamento;
  • Apoiar a administração de benefícios;
  • Atualizar cadastros e informações dos colaboradores no sistema;
  • Atender colaboradores e esclarecer dúvidas relacionadas às rotinas do Departamento Pessoal;
  • Organizar arquivos e planilhas de controle do setor.

Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo;
  • Conhecimento básico em rotinas de Departamento Pessoal;
  • Conhecimento em Excel e Pacote Office;
  • Boa comunicação, organização e atenção aos detalhes;
  • Discrição e responsabilidade no tratamento de informações confidenciais;
  • Facilidade para trabalhar em equipe. 
Diferenciais:
  • Estar cursando Administração, Recursos Humanos ou Ciências Contábeis;
  • Experiência anterior em Departamento Pessoal;
  • Conhecimento nos sistemas Domínio e Secullum;
  • Noções básicas de legislação trabalhista.

Informações adicionais

  • 🏥Convênio médico;
  • 🦷convênio odontológico;
  • 🍽️Vale cesta;
  • 🛡️Seguro de vida;
  • 🛒Convênio mercado;
  • 💊Convênio Farmácia;
  • 💵Prêmio anual;
  • 🚙Vale transporte 
  • 🤸‍♂️Wellhub (academias);
  • 🎂Gratificação de Aniversário;
  • 🎒Parceria com faculdades com descontos em graduação e pós-graduação;
  • 📚Curso profissionalizante pela Escola APAS (capacitação para a área supermercadista)

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Teste Comportamental
  3. Etapa 3: Entrevista Presencial
  4. Etapa 4: Contratação

Há 60 anos, fazendo o nosso melhor todos os dias!

Nossa missão é atender às necessidades e superar as expectativas dos clientes, oferecendo produtos de qualidade, com preços justos, serviço ágil e diferenciado.

Uma história que começou há 60 anos e continua mantendo seus valores: honestidade, humildade, profissionalismo, comprometimento, determinação e respeito.

Nossa visão é ser reconhecida como a melhor opção na hora de ir às compras e, pra isso, precisamos de pessoas apaixonadas pelo que fazem, dispostas a servir e aprender!